Sedes
San José

Bachillerato en Administración de Negocios con énfasis en Recursos Humanos

Detalles

Información general
Énfasis: Recursos Humanos

La carrera brinda conocimientos en las áreas administración, contabilidad, matemáticas, informática, economía, mercadeo, legislación empresarial, auditoría, proyectos y gerencia. Se profundiza en el tema de los recursos humanos. Se adquieren conocimientos básicos en el idioma inglés. El estudiante desarrolla los conocimientos, habilidades y destrezas necesarios para desempeñarse como profesional responsable del diseño, formulación e implementación de políticas y estrategias de la dirección de personal de organizaciones, empresas o instituciones, en el sector público y privado.

Objetivos generales

  • Formar recursos humanos de alto nivel profesional, con capacidad de liderazgo institucional, para la contribución de la consolidación de políticas y organismos públicos y privados, en los planos administrativos, ejecutivos y organizativos, dentro del contexto de normas y formas de ejercicio de poder de carácter democrático.
  • Crear un recurso humano con habilidades y hábitos como los de aprender por su cuenta, analizar, sintetizar, trabajar en equipo, negociar y tomar decisiones; además de adquirir sentido de organización y de responsabilidad.
  • Desarrollar un recurso humano con capacidad creativa, dispuesto al análisis de situaciones, con liderazgo en la conducción del personal de la empresa y con la actitud objetiva ante las oportunidades que se presenten en el ambiente corporativo.

Objetivos específicos

  • Formar un profesional con capacidad de evaluación de los dilemas y opciones de gestión dentro de una ética democrática y de balance entre eficiencia y equidad, costo y beneficio social.
  • Preparar profesionales con un conocimiento multidimensional, con potencial de empleo ejecutivo en una diversidad de instituciones públicas y privadas, nacionales e internacionales, así como capaz de asumir diversos roles dirigentes en procesos administrativos.
  • Desarrollar un contexto de debate, investigación y reflexión, capaz de dotar a los egresados con visiones, instrumentos y métodos innovadores de gestión pública y privada, en el ámbito nacional e internacional.
  • Crear insumos académicos que contribuyan a la promoción y la sostenibilidad de procesos de reforma y modernización de las instituciones públicas y privadas, nacionales e internacionales.
  • Desarrollar un profesional con una serie de competencias que le permitan desenvolverse con propiedad ante los desafíos del entorno económico y social, sin menoscabo de las tradiciones y valores costarricenses.
Perfil profesional

Perfil profesional

  • Se amolda perfectamente a la demanda del sector de bienes y servicios de Costa Rica y de las empresas transnacionales instaladas en el país.
  • Brinda las herramientas para entender y llevar adelante un área de vital importancia como lo es la dirección de recursos humanos de una organización.
  • Enseña mecanismos de negociación, reglamentación, motivación y trato inteligente del recurso humano.
  • Concientiza al estudiante sobre la importancia de la adecuada creación de los perfiles laborales, para el apalancamiento constante y correcto de las empresas.

Oferta laboral

  • Departamentos de desarrollo humano en empresas públicas y privadas.
  • Departamento de reclutamiento y selección de personal.
Requisitos

Requisitos de graduación

  1. Aprobar todas las materias contempladas en el plan de estudios.
  2. Dominio instrumental de un segundo idioma. Para su preparación podrá matricular los cursos adicionales que impartirá la Universidad.
Director
Mauricio Salazar Sáenz

La Dirección de la Facultad de Administración de la Universidad Castro Carazo está a cargo de Mauricio Salazar Sáenz, quien cuenta con un Bachillerato y una Licenciatura en Administración de Negocios de la Universidad Latina; y una Maestría en Mercadeo y Ventas de la Universidad Interamericana de Costa Rica.

Actualmente desarrolla su tesis de Licenciatura en Derecho, en la Universidad Castro Carazo.

Como parte de su experiencia laboral y académica, se ha desempeñado como administrador de carrera en diversos centros de educación superior, tanto estatales como privados; y por catorce años, como docente universitario.

Desde el 2008, es el director de la Facultad de Administración de Negocios de la Universidad Castro Carazo.

Ha laborado en el sector privado por más de quince años en empresas como MATRA, LACSA, TACA y Procter & Gamble; e igualmente ha sido consultor en negocios y emprendedor en la misma materia.

Su tiempo libre lo dedica al estudio y a la práctica del atletismo de fondo.

Si desea comunicarse con Mauricio Salazar, solicite una cita con su asistente al teléfono (506)2542-0300, extensión 250. Si considera su caso de urgencia, escriba al correo electrónico knunez@castrocarazo.ac.cr.

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